Kā rekrutēt veiksmīgāk

Ingas Dalibas “Kā rekrutēt veiksmīgāk” ir praktiska rokasgrāmata Latvijas darba tirgus realitātēm, kas palīdz uzņēmumiem un personāla speciālistiem piesaistīt un noturēt piemērotākos cilvēkus. Autore strukturēti izskaidro, kā definēt amata prasības, veidot skaidru vakances piedāvājumu un atlasīt kandidātus, izmantojot gan tradicionālos kanālus, gan sociālos medijus. Grāmatā uzsvērts kandidātu pieredzes un darba devēja reputācijas nozīmīgums, interviju sagatavošana un uzdošana, kā arī objektīvu kritēriju izveide lēmumu pieņemšanai. Daliba pievēršas arī rekrutēšanas efektivitātes mērījumiem, komunikācijai ar atteiktajiem kandidātiem un iekļaujošai, ētiskai pieejai. Lasītājs iegūs konkrētus padomus, piemērus un kontrolsarakstus ikdienas darbam, sākot no pirmās vakances apraksta līnijas līdz veiksmīgai kandidāta ievadīšanai darbā. “Kā rekrutēt veiksmīgāk” ir noderīgs ceļvedis gan pieredzējušiem HR profesionāļiem, gan uzņēmējiem un vadītājiem, kas vēlas uzlabot atlases kvalitāti un ietaupīt laiku, vienlaikus veidojot pievilcīgu darba devēja tēlu. Aprakstu pievienoja: MI modelis gpt-5, 29.08.2025